Об оплате труда, дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в муниципальном образовании сельское поселение Аган
02 от 13.02.2023
Скачать (28.3 Кб)

 

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ

СЕЛЬСКОГО ПОСЕЛЕНИЯ АГАН

Нижневартовского района

Ханты-Мансийского автономного округа-Югры

РЕШЕНИЕ

от 13.02.2023 г. №02

Об оплате труда, дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в муниципальном образовании сельское поселение Аган

В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Бюджетным кодексом Российской Федерации, в целях реализации Закона Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 28.12.2007 № 201-оз «О гарантиях осуществления полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре», постановления Правительства Ханты-Мансийского автономного округа-Югры от 23.08.2019 № 278-п «О нормативах формирования расходов на оплату труда депутатов, выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, муниципальных служащих в Ханты-Мансийском автономном округе-Югре», руководствуясь Уставом поселения,

Совет депутатов сельского поселения Аган

РЕШИЛ:

1. Утвердить Положение об оплате труда для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в муниципальном образовании сельское поселение Аган, согласно приложению 1.

2. Утвердить Положение о дополнительных гарантиях и компенсациях дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, замещающих муниципальные должности в муниципальном образовании сельское поселение Аган, согласно приложению 2.

3. Признать утратившими силу решения Совета депутатов сельского поселения Аган:

от 19.07.2012 № 23 «Об оплате труда, дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в администрации сельского поселения Аган»;

от 05.07.2013 №16 «О внесении изменений в РСД от 19.07.2012 № 23 «Об оплате труда, дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в администрации сельского поселения Аган»»;

от 27.10.2014 №14 «О внесении изменений в РСД от 19.07.2012 № 23 «Об оплате труда, дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в администрации сельского поселения Аган»»;

от 09.06.2015 №15 «О внесении изменений в решение Совета депутатов сельского поселения Аган от 19.07.2012 № 23 «Об оплате труда, дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в администрации сельского поселения Аган»»;

от 17.02.2017 №06 «О внесении изменений в решение Совета депутатов сельского поселения Аган от 19.07.2012 № 23 «Об оплате труда, дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в администрации сельского поселения Аган»»;

от 07.06.2017 №16 «О внесении изменений в решение Совета депутатов сельского поселения Аган от 19.07.2012 № 23 «Об оплате труда, дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в администрации сельского поселения Аган»»;

от 15.11.2017 №34 «О внесении изменений в решение Совета депутатов сельского поселения Аган от 19.07.2012 № 23 «Об оплате труда, дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в администрации сельского поселения Аган»»;

от 31.01.2018 №04 «О внесении изменений в РСД с. п. Аган от 19.07.2012 № 23 «Об оплате труда, дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в администрации сельского поселения Аган»»;

от 16.01.2019 №03 «О внесении изменений в приложения 1 – 3 к решению Совета депутатов сельского поселения Аган от 19.07.2012 г. № 23 «Об оплате труда, дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в администрации сельского поселения Аган»»;

от 12.02.2019 №07 «О внесении изменений в решение Совета депутатов сельского поселения Аган от 16.01.2019 г. №03 «О внесении изменений в приложения 1-3 к решению совета депутатов сельского поселения Аган от 19.07.2012 г. №23 «Об оплате труда, дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в администрации сельского поселения Аган»»;

от 12.02.2020 №04 «О внесении изменений в решение Совета депутатов сельского поселения Аган от 19.07.2012 г. № 23 «Об оплате труда, дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в администрации сельского поселения Аган»»;

от 24.10.2022 №40 «О внесении изменений в приложение к решению Совета депутатов от 19.07.2012 № 23 «Об оплате труда, дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в администрации сельского поселения Аган»»;

от 13.12.2022 №53 «О внесении изменений в решение Совета депутатов сельского поселения Аган от 19.07.2012 г. № 23 «Об оплате труда, дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в администрации сельского поселения Аган»».

4. Решение опубликовать (обнародовать) на официальном веб-сайте администрации сельского поселения Аган (www.аган-адм.рф) и в приложении «Официальный бюллетень» к районной газете «Новости Приобья».

5. Решение вступает в силу после его официального опубликования (обнародования) и распространяется на правоотношения c 1 января 2023 года.

6. Контроль за выполнением решения возложить на постоянную комиссию по бюджету, налогам, финансам и социально-экономическим вопросам Совета депутатов сельского поселения Аган, председателя комиссии (Т.В. Шакун).

Глава сельского поселения Аган Т.С.Соколова

 

Приложение 1 к решению

Совета депутатов

сельского поселения Аган

от 13.02.2023 г. №02

 

Положение

об оплате труда для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в муниципальном образовании сельское поселение Аган

I. Общие положения

1.1. Положение об оплате труда для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в муниципальном образовании сельское поселение Аган (далее - Положение), разработано с целью регулирования вопросов оплаты труда выборных должностных лиц, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в муниципальном образовании сельское поселение Аган (далее – выборные должностные лица местного самоуправления).

II. Состав денежного содержания для выборных должностных лиц

местного самоуправления

2.1. Денежное содержание для выборных должностных лиц местного самоуправления, состоит из:

1) ежемесячного денежного вознаграждения;

2) ежемесячного денежного поощрения;

3) процентной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

4) ежемесячной процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;

5) районного коэффициента к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;

6) премии, в том числе за выполнение особо важных заданий и сложных заданий;

7) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи, выплачиваемых за счет средств фонда оплаты труда;

8) иных надбавок, доплат в соответствии с федеральным законодательством.

2.2. Денежное содержание выплачивается выборным должностным лицам местного самоуправления на постоянной основе.

III. Размеры денежного содержания выборных должностных лиц местного самоуправления

3.1. Ежемесячное денежное вознаграждение выплачивается выборному должностному лицу местного самоуправления, в следующем размере:

№ п/п

Наименование должности

Размер ежемесячного денежного вознаграждения

1.

Глава сельского поселения

13124

3.2. Ежемесячное денежное поощрение выплачивается выборному должностному лицу местного самоуправления, в следующем размере:

№ п/п

Наименование должности

Размер ежемесячного денежного поощрения

1.

Глава сельского поселения

3,1

3.3. Ежемесячное денежное поощрение выплачивается с применением районного коэффициента к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

3.4. Ежемесячное денежное поощрение выплачивается в соответствии с настоящим решением за счет средств фонда оплаты труда.

3.5. Ежемесячное денежное поощрение выплачивается за фактически отработанное время – за 1 календарный месяц.

3.6. Фактически отработанное время для расчета размера денежного поощрения определяется согласно табелю учета рабочего времени.

IV. Процентная надбавка за работу

со сведениями, составляющими государственную тайну

4.1. Процентная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается выборным должностным лицам местного самоуправления, в соответствии с федеральным законодательством на основании муниципального правового акта администрации поселения.

V. Премии, в том числе за выполнение особо важных и сложных заданий

5.1. Выборным должностным лицам местного самоуправления, выплачиваются премии:

по результатам работы за год;

за выполнение особо важных и сложных заданий.

5.2. Премия по результатам работы за год.

5.2.1. Премирование выборных должностных лиц местного самоуправления, производится за качественное и своевременное выполнение служебных обязанностей, инициативность, дисциплинированность в целях материального стимулирования, повышения эффективности и качества результатов служебной деятельности.

5.2.2. Премия по результатам работы за год выплачивается в размере до трех ежемесячных денежных вознаграждений.

5.2.3. Премия по результатам работы за год выплачивается в соответствии с настоящим решением, не позднее первого квартала, следующего за отчетным годом.

5.2.4. Премия по результатам работы за год выплачивается выборным должностным лицам местного самоуправления, которые проработали полный календарный год.

5.2.5. Премия по результатам работы за год выплачивается также выборным должностным лицам местного самоуправления, проработавшим неполный календарный год по следующим причинам:

в случае избрания на муниципальную должность в текущем календарном году;

отставки по собственному желанию.

5.2.6. При прекращении полномочий выборного лица местного самоуправления, по основаниям, не указанным в подпункте 5.2.5., премия по результатам работы за год не выплачивается.

5.2.7. Премирование выплачивается за фактически отработанное время: за год - 12 месяцев (календарный год).

5.2.8. Фактически отработанное время для расчета размера премирования определяется согласно табелю учета рабочего времени.

5.2.9. Для расчета премии по результатам работы за год, время нахождения в ежегодном отпуске включается в отработанное время в календарном году.

5.2.10. Премия по результатам работы за год выплачивается за счет средств фонда оплаты труда.

5.2.11. Премирование производится с применением районного коэффициента к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

5.2.12. Размер премии по результатам работы за год при исчислении средней заработной платы (среднего заработка) учитывается для всех случаев определения ее размера, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации.

5.2.13. Конкретный размер премии по результатам работы за год устанавливается коллегиально решением Совета депутата поселения.

5.3. Премия за выполнение особо важных и сложных заданий.

5.3.1. Премия выплачивается за счет фонда оплаты труда, в пределах утвержденных ассигнований по смете.

5.3.2. Размер премии определяется решением Совета депутатов.

5.3.3. Максимальные размеры премии за выполнение особо важных и сложных заданий не ограничиваются.

VI. Единовременная выплата

при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска

6.1. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска устанавливается в размере двух ежемесячных денежных вознаграждений и выплачивается один раз в календарном году при уходе выборных должностных лиц местного самоуправления, замещающих муниципальные должности, в ежегодный оплачиваемый отпуск.

6.2. Выплата производится с применением районного коэффициента к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

6.3. Единовременная выплата предоставляется при использовании ежегодного оплачиваемого отпуска в количестве не менее 14 календарных дней.

6.4. Выплата производится за счет утвержденной бюджетной сметы на соответствующий финансовый год.

6.5. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска при исчислении средней заработной платы (среднего заработка) учитывается для всех случаев определения ее размера, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации.

VII. Районный коэффициент к заработной плате за работу

в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, ежемесячная процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях

7.1. За работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях выборным должностных лицам местного самоуправления, устанавливается районный коэффициент к заработной плате в размере 1,7.

7.2. Районный коэффициент к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях является гарантией лицам, проживающим на территориях с особыми природными и климатическими условиями и подлежит обязательной выплате.

7.3. Ежемесячная процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях является гарантией лицам, проживающим на территориях с особыми природными и климатическими условиями, и подлежит обязательной выплате в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

 

Приложение 2 к решению

Совета депутатов

сельского поселения Аган

от 13.02.2023 г. № 02

 

Положение

о дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в муниципальном образовании сельское поселение Аган

1.1. Положение о дополнительных гарантиях и компенсациях для выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в муниципальном образовании сельское поселение Аган (далее – Положение), разработано с целью социальной защищенности выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе в муниципальном образовании сельское поселение Аган (далее – выборные должностные лица местного самоуправления), денежное содержание которых полностью финансируется из бюджета сельского поселения Аган (далее – поселение).

1.2. Выплаты и компенсации выборным должностным лицам местного самоуправления в муниципальном образовании сельское поселение Аган, устанавливаются правовыми актами администрации поселения.

1.3. Перечень документов, на основании которых предоставляются выплаты и компенсации выборным должностным лицам местного самоуправления в муниципальном образовании сельское поселение Аган, устанавливается правовым актом администрации сельского поселения Аган.

II. Дополнительные гарантии и компенсации лицам, замещающим муниципальные должности в муниципальном образовании сельское поселение Аган

2.1. Настоящим Положением выборным должностным лицам местного самоуправления в муниципальном образовании сельское поселение Аган, устанавливаются следующие выплаты:

2.1.1. Единовременного поощрения в связи с достижением возраста 50, 55, 60 лет в размере месячного фонда оплаты труда.

2.1.2. Пособия при уходе на пенсию в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсиях» в размере месячного фонда оплаты труда.

2.1.3. Единовременного пособия в связи со вступлением в первый брак в размере 5000 рублей.

2.1.4. Единовременного пособия в случае рождения ребенка у выборного должностного лица местного самоуправления в муниципальном образовании сельское поселение Аган в размере 5000 рублей на каждого ребенка, одному из родителей.

2.1.5. Материальной помощи в связи со смертью близких родственников (мужа (жены), отца, матери, детей, родителей супруга (ги)) в размере одного месячного фонда оплаты труда по заявлению выборных должностных лиц местного самоуправления в муниципальном образовании сельское поселение Аган, с приложением соответствующих документов.

2.1.6. Возмещения расходов по погребению семье умершего (погибшего) выборного должностного лица местного самоуправления в муниципальном образовании сельское поселение Аган, в пределах одного месячного фонда оплаты труда.

Возмещение расходов осуществляется на основании заявления члена семьи умершего (погибшего) выборного должностного лица местного самоуправления в муниципальном образовании сельское поселение Аган.

2.2. За ненормированный рабочий день выборным должностным лицам местного самоуправления, устанавливается дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 16 календарных дней;

2.3. Сокращенная 36-часовая рабочая неделя для женщин с выплатой заработной платы в том же размере, что и при полной рабочей неделе.

2.4. Компенсация стоимости санаторно-курортных путевок для выборных должностных лиц местного самоуправления в муниципальном образовании сельское поселение Аган не более 40000 рублей.

Компенсация производится 1 раз в календарный год, при использовании ежегодного оплачиваемого отпуска в количестве не менее 14 календарных дней, на основании заявления выборного должностного лица местного самоуправления в муниципальном образовании сельское поселение Аган.

Дата создания: 10-03-2023
Сообщение об ошибке
Закрыть
Отправьте нам сообщение. Мы исправим ошибку в кратчайшие сроки.
Расположение ошибки:
Текст ошибки:
Комментарий или отзыв о сайте: